新里程: 監事會關于公司2022年限制性股票激勵計劃激勵對象名單的公示情況說明及核查意見

                                  新里程健康科技集團股份有限公司

證券簡稱：新里程           證券代碼：002219        公告編號：2022-139

(相關資料圖)

        新里程健康科技集團股份有限公司監事會

         關于公司 2022 年限制性股票激勵計劃

        激勵對象名單的公示情況說明及核查意見

  本公司及監事會全體成員保證公告內容真實、準確和完整，沒有虛假記

載、誤導性陳述或者重大遺漏。

  新里程健康科技集團股份有限公司（以下簡稱“新里程”或“公司”）于 2022

年 12 月 7 日召開第六屆董事會第四次會議、第六屆監事會第三次會議，審議通

過了《關于公司<2022 年限制性股票激勵計劃（草案）>及其摘要的議案》等相

關議案。根據《上市公司股權激勵管理辦法》

                   （以下簡稱“《管理辦法》”）的相關

規定，公司對《2022 年限制性股票激勵計劃激勵對象名單》（以下簡稱“《激勵

對象名單》”

     ）在公司內部進行了公示。根據《管理辦法》等相關規定，公司監事

會充分聽取公示意見后，結合公示情況對擬激勵對象進行了核查，相關公示情況

及核查情況如下：

  一、公示情況說明及核查方式

  公司于 2022 年 12 月 8 日至 2022 年 12 月 17 日通過內部系統在公司內部對

本次擬激勵對象名單進行了公示，公示期間共計 10 天。公示期內，公司員工可

通過口頭、書面等方式向公司監事會反饋意見。

  截至公示期滿，公司監事會未收到任何員工對本次擬激勵對象提出的異議。

  公司監事會核查了本次擬激勵對象的名單、身份證件、擬激勵對象與公司或

子公司簽訂的勞動合同、擬激勵對象在公司或子公司擔任的職務等。

  二、監事會核查意見

  監事會根據《管理辦法》、《2022 年限制性股票激勵計劃（草案）》（以下簡

                            新里程健康科技集團股份有限公司

稱“《激勵計劃》”）的規定，對公司《激勵對象名單》進行了核查，并發表核查

意見如下：

勵對象名單》進行內部公示所必要的程序。

（以下簡稱“《公司法》”）等法律法規、規范性文件及《新里程健康科技集團股

份有限公司公司章程》

         （以下簡稱“

              《公司章程》”）規定的任職資格，不存在《管

理辦法》第八條規定的不得成為激勵對象的情形：

  （1）最近 12 個月內被證券交易所認定為不適當人選；

  （2）最近 12 個月內被中國證監會及其派出機構認定為不適當人選；

  （3）最近 12 個月內因重大違法違規行為被中國證監會及其派出機構行政處

罰或者采取市場禁入措施；

  （4）具有《公司法》規定的不得擔任公司董事、高級管理人員情形的；

  （5）法律法規規定不得參與上市公司股權激勵的；

  （6）中國證監會認定的其他情形。

東及其配偶、父母、子女。

  綜上，公司監事會認為：列入本次《激勵對象名單》的人員符合相關法律法

規、規范性文件規定的激勵對象條件，符合公司《激勵計劃》確定的激勵對象范

圍，其作為公司激勵計劃激勵對象的主體資格合法、有效。

  特此公告。

                         新里程健康科技集團股份有限公司

                             監   事   會

                           二〇二二年十二月二十一日

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標簽： 激勵計劃